Kompetentně napsaný životopis je klíčem k úspěšnému hledání zaměstnání. Mnozí nevědí, co psát o osobních kvalitách, jak je využít k tomu, aby vynikali mezi žadateli, aby se projevili pro potenciální zaměstnavatele z nejlepší strany. V souhrnu musí být uvedeno jak odborné dovednosti, tak cenné osobní vlastnosti.
Pozitivní vlastnosti pro životopis
Zobrazení silných stránek, zvýraznění a popis 5-7 charakteristik, které jasně odrážejí váš charakter. Volba ze seznamu vhodných osobních vlastností je důležité, aby nedošlo k přeceňování nebo podceňování sebeúcty. Citlivě zhodnotit svou kandidaturu a určit, které znakové vlastnosti jsou pro konkrétní pozici potřebné:
- činnost;
- analytické myšlení;
- ambiciózní;
- rychlé přizpůsobení se změnám;
- pozornost;
- zdvořilost;
- disciplína;
- vstřícnost;
- iniciativa;
- sociabilita;
- spolehlivost;
- orientace na cíl;
- optimismus;
- citlivost;
- slušnost;
- přesnost;
- nezávislost;
- schopnost rychlého rozhodování;
- odolnost vůči stresu;
- touha po sebezdokonalování, rozvoji;
- tvůrčí přístup k úkolům;
- schopnost dostat se spolu s týmem;
- schopnost přesvědčit;
- účelnost;
- poctivost
Negativní vlastnosti
Všichni lidé mají nedostatky a pokud otevřeně projevíte své slabé stránky zaměstnavateli, pochopí, že svůj charakter přiměřeně hodnotíte.
Některé negativní vlastnosti mohou být ideální pro jeden typ práce a silně zasahují do jiných činností.
Schopnost rozpoznat vlastní negativní charakterové vlastnosti je zaměstnavatelem vždy oceňována.
Z níže uvedeného seznamu upřesněte několik charakteristik:
- důvěra pouze potvrzená fakta;
- důvěřivost vůči lidem, naivita;
- nadměrné nároky na sebe a na ostatní;
- izolace, touha po samotě;
- pomalost;
- neschopnost vykonávat monotónní práci;
- nestandardní přístup k řešení problémů, tvořivost;
- nedostatek dovedností a zkušeností v určitých činnostech;
- pedantství, úzkostlivost;
- zvýšený pocit odpovědnosti;
- přímost;
- sebevědomí;
- skromnost;
- nadměrná aktivita.
Příklady osobních kvalit v životopisu
Osobní osobnostní charakteristiky jsou obvykle rozděleny do skupin a směrů, které jsou aplikovány v závislosti na pozici a volném místě. To je:
- Postoj k práci, obchodní dovednosti. Osobní charakteristiky pro shrnutí:
- dobrá víra;
- iniciativa;
- zájem o studium jemností profese;
- usilovnost;
- tvořivost;
- vytrvalost;
- odpovědný přístup k objednávkám;
- tvrdá práce;
- vytrvalost.
- Postoj k lidem. Osobní vlastnosti životopisu:
- zdvořilost;
- flexibilita komunikace;
- goodwill;
- vstřícnost;
- sociabilita;
- citlivost;
- schopnost rychle najít cestu ze stresových situací;
- schopnost přesvědčit;
- spravedlnost;
- tolerance, úcta k lidem;
- schopnost pracovat v týmu;
- jasná dikce, kompetentní řeč.
- Charakter postavy, postoj k sobě. Osobní charakteristiky pro shrnutí:
- aktivní;
- pozorný;
- disciplinovaný;
- veselá
- slušný;
- přesný;
- přesný;
- sebekritický;
- odolné vůči stresu;
- sebevědomý;
- vytrvalý
- upřímný.
- Postoj k vlastním a pracovním věcem. Osobní vlastnosti osoby:
- čistý;
- udržovat pořádek na pracovišti;
- čistý;
- elegantní.
V závislosti na pozici, na kterou se potenciální zaměstnanec uchází, jsou uvedeny příslušné charakteristiky charakteru. Analytikovi a ekonomovi budou vyhovovat například následující kvality:
- pedantry;
- pozornost;
- vytrvalost;
- odpovědnost;
- přesnost;
- usilovnost.
Inženýrův životopis
Kromě odborných dovedností, znalostí a dovedností uveďte ze seznamu několik osobních vlastností:
- pozorný;
- disciplinovaný;
- orientovaný na výsledek;
- odpovědný;
- samoorganizované;
- nezávislý;
- schopnost soustředit se;
- technické myšlení;
- vyvážený;
- vytrvalý
- účelné.
Silné stránky v životopisu advokáta
Tato profese je spojena s hájením zájmů lidí a pomoci při řešení problémů, takže žadatelé musí splňovat přísné požadavky. Seznam vhodných vlastností:
- pozornost věnovaná detailům;
- přátelský přístup k lidem;
- logické myšlení;
- zachování určitého hlediska;
- schopnost rychle se účastnit jednání;
- schopnost vědomě vést dialog;
- spravedlnost;
- touha po rozvoji;
- sebevědomí;
- schopnost najít cestu z obtížných situací;
- schopnost jasně vyjádřit svůj názor;
- proti konfliktním situacím.
V účetní závěrce
Žadatel o tuto pozici by měl mít finanční gramotnost, schopnost řídit peníze společnosti. Vyberte několik osobních, vhodných možností ze seznamu:
- čistý;
- pozor na malé věci;
- výkonný;
- loajální;
- nekonfliktní;
- odpovědný;
- organizovaný;
- přesný;
- úzkostlivý;
- schopnost učení;
- odolné vůči stresu;
- vytrvalý
- energický.
Obchodní manažer
Abyste se mohli ucházet o tuto práci, musíte mít následující osobní vlastnosti:
- přiměřené sebehodnocení;
- zdvořilost;
- vysoká odpovědnost;
- kompetentní řeč, jasná dikce;
- iniciativa;
- komunikační dovednosti;
- loajalita;
- multitasking;
- nestandardní přístup k řešení problémů;
- sociabilita;
- orientace na výsledek;
- pozitivní myšlení;
- reprezentativní vzhled;
- přesnost;
- schopnost učit se a zapamatovat si velké množství informací;
- odolnost vůči stresu;
- tvrdá práce;
- sebevědomí;
Pro shrnutí
Pro získání vedoucí pozice je nutné zdůraznit následující kvality:
- rychlá analýza;
- Stavební komunikace;
- flexibilita myšlení;
- zájmu;
- multitasking;
- pozorování;
- vytrvalost;
- organizační dovednosti;
- zaměřit se na dosažení požadovaného výsledku;
- podnikatelské dovednosti;
- náročný;
- schopnost inspirovat a vést;
- ráznost;
- nezávislého rozhodování.
Pozitivní vlastnosti pro řidiče
Hlavní osobní vlastnosti kandidáta:
- zdvořilý
- pozor na detail;
- flexibilní komunikace;
- společenský;
- loajální;
- odpovědný;
- slušný;
- obezřetný;
- přesný;
- odolné vůči stresu;
- tolerovatelné.
Správce
Tento post je vhodný energetický skladový charakter. Zaměstnavatelé věnují pozornost žadatelům, kteří mají následující výhody:
- rychlá adaptace v nestandardních situacích;
- vysoký výkon;
- kompetentní řeč;
- dosažení výsledku;
- živost;
- iniciativa;
- sociabilita;
- schopnost učit se;
- organizace;
- odpovědnost;
- pozitivní postoj;
- odolnost vůči stresu;
- schopnost pracovat v týmu;
- účelnosti.
Prodávající
U zaměstnavatele v této pozici jsou hodnotní žadatelé s následujícími charakteristikami:
- ambiciózní;
- zdvořilý
- diplomatické;
- mající reprezentativní vzhled;
- iniciativa;
- schopnost naslouchat a slyšet;
- společenský;
- zaměřené na týmovou práci;
- odpovědný;
- pozitivní postoj;
- nezávislý;
- usilující o rozvoj v profesionálním i osobním smyslu;
- odolné vůči stresu;
- pacienta
- pracovitý;
- sebevědomý;
- účelné;
- energický.
Časté chyby
Při sestavování seznamu pozitivních a negativních vlastností v životopisu buďte velmi pozorní. Volba charakteristik je dána požadovanou pozicí a vnitřní kulturou společnosti.
Je důležité, aby tyto rysy osobnosti byly vnímány v pozitivním aspektu, nikoli jako nedostatky.
Například, vedoucí schopnosti a charisma jsou pro účetního nežádoucí a v tvůrčím týmu bude pedantství a skromnost „mínus“.
Chcete-li se vyhnout chybám v popisu osobních kvalit v dotazníku, postupujte podle doporučení zkušených personalistů:
- Nepoužívejte pouze šablony frází. Dej svým vlastním slovem omezeným způsobem osobní rysy. Humor a kreativita mohou být použity výhradně pro tvůrčí profese v životopisech.
- Nezadávejte více než 5 charakteristik. Snažte se vyhnout nejasným, všeobecným frázím, například talentovaným, zodpovědným. Je lepší zvolit individuální znakovou vlastnost, která vám vyhovuje a pozici, kterou chcete.
- Zaměstnavatele věnujte pozornost osobním vlastnostem, které lze snadno zkontrolovat, například energickým, společenským.
- Když dáváte charakteristiku negativních vlastností, neměli byste se vyhnout odpovědi. Je lepší pojmenovat několik možností a uvést, jak na nich pracujete, jak si vylepšujete svou postavu.