Pomozte vývoji webu a sdílení článku s přáteli!

Důchod je státem vyplacená platba občanům, kteří dosáhli stáří. Tento typ odškodnění mohou získat lidé, kteří mají k tomu dostatečné zkušenosti a příjemci. Mohou například získat za invaliditu nebo ztrátu živitele rodiny. Po reformě vláda provede změny v těchto nákladech. Stejný zůstal pouze výpočet důchodu pro osoby narozené před rokem 1967.

Jak je dnes důchod

Pro občany starší 50 let se výpočet důchodu pro osoby narozené před rokem 1967 provádí zvláštním způsobem. Částka je tvořena povinnou fixní částkou a pojištěním. Velikost bude závist následujících faktorů:

  1. věku osoby;
  2. počet let práce, povolání;
  3. z výše přijatého platu.

Postup výpočtu důchodů pro osoby narozené před rokem 1967 závisí na těchto faktorech:

  1. Je osoba členem programu spolufinancování. Spolufinancování je státní podpora ve formě dodatečných poplatků za odškodnění ve stáří, což občanům umožňuje zvýšit osobní příspěvky na jejich budoucí kumulativní podíl. Na spolufinancování se může podílet několik stran: občan sám, stát (jedná se o dobrovolnou záležitost a provádí se na základě žádosti), zaměstnavatel (to je dobrovolné, ale mnoho podniků to považuje za dodatečnou motivaci v rámci sociálního balíčku, který je jim poskytován)
  2. Zda občan dělá pravidelné platby z důvodu financované části budoucího odškodnění.

Regulační rámec

Výpočet důchodu pro osoby narozené před rokem 1967 je upraven federálním zákonem 400-ФЗ ze dne 28. prosince 2013. Tento zákon se zabývá aspekty výpočtu pojistné části. Poskytují se následující typy důchodů: starobní pojištění, invalidní pojištění, pojištění pro případ ztráty živitele. Federální zákon č. 173-On „O zaměstnaneckých důchodech“ lze také přičíst regulačnímu rámci, ve kterém se můžete seznámit také s aspekty důchodových plateb.

Obecný postup výpočtu důchodů

Aby občan mohl očekávat, že bude pobírat dávky z pojistné části, musí být pro budoucí důchodce splněny tyto podmínky:

  1. Muži mohou očekávat odškodnění ve věku 60 let, ženy ve věku 55 let (některé kategorie lidí mohou požádat o odškodnění ve stáří před nástupem tohoto věku).
  2. Doba pojištění musí být nejméně 15 let.
  3. Důležité jsou jednotlivé koeficienty, podle kterých lze důchod vypočítat podle ICE. Pro každé období seniority se určité osobě uděluje určitý bod (koeficient). Jejich součet musí být nejméně 30.

Pokud potřebujete vypočítat důchod pro osoby narozené před rokem 1967, každá podmínka musí být posuzována odděleně. Pracovní odměna za stáří je určena osobám, které dosáhly věku: pro muže - 60 let, pro ženy - 55 let. Existují určité kategorie občanů, kteří se mohou spolehnout na předčasný odchod, na zasloužený odpočinek. Patří mezi ně:

  1. občané, kteří pracovali za určitých podmínek (škodlivé atd.);
  2. mají určité speciality a pozice;
  3. s určitou pracovní zkušeností, prací nebo pojištěním.

Patří mezi ně:

  • osoby, které pracovaly v podzemních stavbách nebo v obchodech se zvýšenými teplotami, s obzvláště obtížnými pracovními podmínkami;
  • ženy pracující s vysokou intenzitou nebo s těžkými stroji;
  • železniční pracovníci;
  • Geologické prospekty, vyhledávače;
  • pracovníků námořních a říčních plavidel;
  • horníci;
  • pracovníci leteckého průmyslu;
  • záchranáři;
  • učitelů;
  • lékaři pracující s obyvatelstvem.

Existují i jiné kategorie lidí, kteří mohou pobírat důchodové dávky dříve:

  • matek mnoha dětí s pěti dětmi nebo dvou či více, kteří pracovali v podmínkách Dálného severu;
  • zrakově postižených nebo zraněných v důsledku nepřátelství.

Předčasným odškodněním lze přiřadit preferenční typ důchodu, který může přijímat následující skupiny občanů:

  1. Pokud byla jejich činnost spojena s tvrdou fyzickou prací nebo prací v nepříznivých podmínkách.
  2. Pokud byla práce prováděna na Dálném severu nebo v oblasti rovnocenné.
  3. Pokud pracovní podmínky zahrnovaly určitou lhůtu, po které, bez ohledu na věk, nastal čas na zasloužený odpočinek.

Na pojistném podílu se mohou spočítat osoby zapojené do výchovy samotných dětí. Pokud měl jediný živitel rodiny určitou dobu práce, je také účtován podíl na pojištění. Chcete-li požádat o jakýkoli druh starobních plateb, musíte potvrdit, že živitel rodiny chybí nebo zemřel předložením úmrtního listu nebo soudního rozhodnutí, které uznalo pohřešovanou osobu.

Seniority

Druhou podmínkou pro získání pojistného plnění je pojistná praxe. Jedná se o časové období, během kterého osoba přispěla do Penzijního fondu. Existují dva typy pojistných zkušeností:

  1. obvyklý je typ odpracované doby, kdy odpočty do penzijního fondu provádějí občané pracující za normálních pracovních podmínek;
  2. zvláštní - na rozdíl od obvyklých, tato zkušenost charakterizuje typ práce ve speciálních (například škodlivých nebo nebezpečných) podmínkách.

Pracovní zkušenosti do 1. ledna 2002.

Pracovní zkušenosti do 1. ledna 2002 se počítají v pořadí podle aktuální doby trvání každého období. Potvrzení skutečnosti o práci, vojenské službě nebo době péče o dítě, a pro přírůstek pojistné části bude osobní skladový papír. Co by měla osoba předložit fondu:

  1. záznam o zaměstnanosti;
  2. pracovní smlouvy;
  3. platové listy po dobu pěti let po sobě do 1. 1. 2002;
  4. vojenské ID;
  5. rodný list dítěte;
  6. oddací list.

Pouze pokud jsou tyto dokumenty ve fondu, může se spoléhat na včasné stanovení důchodu v předepsané výši. Pro účtování odpracovaných hodin od roku 2002 musí Penzijní fond pro každého pojištěného občana otevřít individuální osobní účet s trvalým číslem pojištění. V něm jsou zaměstnanci povinni reflektovat:

  • údaje o obdobích zaměstnání;
  • informace o mzdách do 01.01.2002;
  • částky, které zaměstnavatel zaplatil nebo zaplatil, nebo pojistné pojištěné osoby.

Účetnictví za odpracované hodiny od roku 2002

Údaje o pracovní době a mzdě do roku 2002 v penzijním fondu zaměstnavatelem jsou poskytovány v letech 2003-2004. Pokud během těchto období osoba nepracovala nebo zaměstnavatel poskytl neúplné nebo nespolehlivé informace, nadace nebude mít potřebné informace. Pokud má pojištěný pochybnosti o poskytnutí všech informací, můžete vždy uplatnit a poskytnout chybějící informace o délce služby a platu do roku 2002. Do pracovní doby jsou zahrnuty následující období:

  1. vojenská služba v ATS;
  2. služby v orgánech a institucích trestněprávního systému;
  3. pobírání sociálních dávek pro dočasné postižení (vyhláška);
  4. péče o děti do 1, 5 roku;
  5. registrace nezaměstnanosti;
  6. přesměrování státního zaměstnance za účelem zaměstnání v jiné lokalitě;
  7. účast na veřejných pracích;
  8. vyhnanství nebo pobyt ve vězení nebo kolonii;
  9. péče o postižené;
  10. od 80 let.

Jaké doby jsou součástí pracovní zkušenosti

Na základě zákona se minimální pojistné zkušenosti zvyšují s každým měsícem. V roce 2022-2023 to bylo 6 let, v roce 2022-2023 to bude 9 let a v roce 2025 to bude 15 let. Pokud se po dosažení stáří nestanoví minimální počet let, pak se pojistné plnění pro stáří nebude účtovat. Doba pojištění je dána záznamy v sešitu, které uvádějí dobu oficiálního zaměstnání zaměstnance.

Pokud má zaměstnanec ztracený záznam o zaměstnání nebo chybí některé záznamy, potvrdí následující doklady tyto zkušenosti:

  1. pracovní smlouvy;
  2. osvědčení vydaná zaměstnanci na předchozích pracovištích;
  3. výpisy z objednávek (například příkazy k přijetí a propuštění);
  4. osobní účty zaměstnance;
  5. prohlášení o vydávání mezd.

Od roku 2022-2023 začaly fungovat inovace pro výpočet důchodů pro osoby narozené před rokem 1967 s využitím nových vzorců. Podle zákona mohou osoby, které mají 35 let praxe, získat dodatečné platby. A pro ty, kteří pracovali (oficiálně) více než čtyřicet let (40 let - ženy, 45 - muži), zaplatí stát při odchodu na zasloužený odpočinek příplatek ve ještě větším množství.

Třetí podmínkou pro získání pojistného plnění jsou individuální sazby. Toto je počet bodů získaných za 12 měsíců nebo období, která jsou zahrnuta ve zkušenostech. Tyto koeficienty se vypočítají v závislosti na platu osoby, která podléhá jeho oficiálnímu zaměstnání. Čím více mezd, tím vyšší koeficienty. Hlavní podmínka - před dosažením zaslouženého odpočinku, by koeficienty neměly být menší než 30.

Na základě zákona o důchodech z pojištění se zvyšují požadavky na minimální důchodový poměr. Pokud se k 1. lednu 2022-2023 poskytuje odškodnění při starobním pojištění, pokud je koeficient nižší než 6, 6, pak s následným zvýšením koeficientu ročně o 2, 4 do roku 2025 bude jeho maximální velikost 30.

Všechna období budou zahrnuta do délky služby, pokud měly pracovní činnost trvající nejméně jeden pracovní den, během kterého se odečetly srážky na PFR. Schéma zvýšení poměru:

Rok odchodu do důchodu

Minimální poměr

2015

6, 6

2016

9

2017

11.4

2018

13.8

2019

16.2

2020

18, 6

2021

21

2022

23.4

2023

25.8

2024

28.2

od roku 2025 a později

30

Penzion pro ty, kteří se narodili před rokem 1967

Vláda Ruské federace v roce 2022-2023 aktivně pokračuje v důchodové reformě. Výpočet důchodu pro osoby narozené před rokem 1967 se skládá ze tří akcií. To je:

  1. základní podíl;
  2. Kumulativní podíl;
  3. pojištění.

Základní část

Výchozí hodnota je fixní náhrada, kterou každý člověk, který dosáhl stáří, obdrží bez ohledu na stáří. Od 1. ledna 2002 byla konečná základní sazba stanovena na 450 rublů za měsíc. Tato částka je splatná všem občanům, kteří dosáhli stáří a mají pracovní praxi delší než 5 let. Jeho velikost je ovlivněna věkem osoby.

Akumulovaná část důchodového zabezpečení

Tento podíl je k dispozici pouze těm občanům, kteří se narodili před rokem 1967 a jsou členy OPS. Vzniká v období od roku 2002 do roku 2004. zaměstnavatel zaplatil měsíční pojistné za kumulativní podíl práce ve výši 6% platu. Vzniká na dobrovolném základě pro účastníky Programu státního spolufinancování důchodů a osob, které posílaly finanční prostředky mateřského (rodinného) kapitálu na vytvoření financované části. Celková částka na kumulativní podíl by neměla překročit 463 000 rublů ročně.

Na základě federálního dekretu čl. 11 odst. 1 písm. 31 "Na investování prostředků na financování financované části pracovního příspěvku v Ruské federaci" pojištěnci, kteří se narodili před rokem 1967, uzavřeli smlouvu o povinném důchodovém pojištění a kteří požádali o převod do nestátního fondu (NPF) žádají o odmítnutí financování financovaného fondu. část a směr financování pojistné části ve výši 6% z jednotlivé části sazby pojistného.

Občané se mohou o svých úsporách dozvědět v Penzijním fondu Ruské federace písemným prohlášením v předepsané formě. Platba státní bezpečnosti v souladu s odstavcem 2 Čl. 217 daňového řádu Ruské federace nepodléhají zdanění, nejsou zohledněny při výpočtu daně z příjmů fyzických osob, s výjimkou plateb, pokud má jednotlivec dobrovolné pojištění financované části.

Pojistný důchod

Zahrnuje celou pracovní zkušenost akumulovanou v roce 2002, velikost platu a speciální koeficient. Analyzujme způsob výpočtu pojistného podílu, který by měl být vypočítán podle následujícího algoritmu:

  • SP = PB * CB * PK1 + FV * PK2, kde:
    • SP je výše finančních prostředků vypočtených pro výplatu pojistného;
    • PB - body nahromaděné během času;
    • CB - stanoveno při výpočtu ceny za 1 bod;
    • PK1 a PK2 jsou koeficienty zvyšujících se bonusů pro vstup do zaslouženého odpočinku v pozdějším období;
    • FV - pevná částka

Zpracování důchodů

Seznamte se s postupem, jak získat důchod, kde se přihlásit a jaké dokumenty jsou k tomu potřebné. Doporučuje se začít platit předem, abyste měli čas na přípravu dokladů. K výpočtu a výplatě dávek musí být autorizovanému orgánu zasláno plné balení. Pro výpočet plateb a předkládání dokumentů do FIU existuje podrobný návod. Úplný seznam dokumentů níže.

Lhůty pro předložení dokumentů

Druhým krokem je doručení dokumentů do Penzijního fondu Ruské federace. Po vyzvednutí kdykoliv po dosažení stáří (u žen by to mělo být 55 let, u mužů 60 let a více) se musíte obrátit na Penzijní fond ve vašem regionu a přiřadit a vypočítat výši plateb. Pak výpočet plateb pro osoby narozené před rokem 1967 začíná datem podání přihlášky s úplným souborem dokumentů.

Kde použít

Pokud Penzijní fond požádá o doplňující informace, nemůže osoba, která dokumenty přijala, odmítnout žádost podat. Odvolací osoba musí chybějící informace předložit do 3 měsíců. Pokud jsou lhůty splněny, bude náhrada účtována ode dne podání žádosti. Pokud je lhůta zmeškána, bude nutné znovu předložit celý balíček dokumentů a změnit datum podání žádosti o účel platby. Žádost ve fondu musí být přezkoumána do 10 dnů od data podání úplného balíčku příspěvků.

Po výpočtu platby je důležitý okamžik přijetí. V případě, že jsou všechny dokumenty provedeny správně a jsou předloženy včas, bude částka vypočtena a vydána 10. den. Pokud důchodce předložil údaje o bankovní kartě nebo účtu, pak se mu platba uskuteční 10. den a není nutné nikam chodit. Při přijímání peněz poštou může být vyžadováno zpoždění 1-3 dnů, aby mohla poštovní služba zpracovat novou žádost. Pokud je částka nižší než životní minimum (to je 10-11 tisíc rublů), kontaktujte penzijní fond.

Poslední krok se týká těch občanů, kteří po vstupu do zaslouženého odpočinku pokračují v práci. Pro ně existuje přepočet plateb. Penzijnímu fondu je nutné předložit potvrzení zaměstnavatele o nabíraném platu za daný rok a pojistné plnění, které vyplní a předloží zaměstnanci fondu příslušnou žádost. Bude přezkoumána do 10 dnů. Každý si vybere pro sebe, do práce nebo bezprostředně po nástupu pokročilého věku jít na zasloužený odpočinek.

Jaké dokumenty musí být poskytnuty

Prvním krokem je příprava dokumentů. Existuje následující seznam příspěvků:

  1. pas pro ruské občany nebo povolení k pobytu pro občany cizích zemí;
  2. DIČ;
  3. všechny formy studia a vzdělávání;
  4. v originále a kopiích - pracovní záznam;
  5. může vyžadovat pomoc zaměstnavatele;
  6. osvědčení o pojištění (SNILS);
  7. oddací list;
  8. osvědčení potvrzující místo bydliště a stávající rodinné složení;
  9. kopie dokladů totožnosti závislých osob;
  10. potvrzení o průměrné mzdě zaměstnance na posledním pracovišti;
  11. údaje o bankovní instituci, která platbu provede;
  12. žádost o důchodový fond;
  13. potvrzení průměrné měsíční mzdy do 1. 1. 2002 po dobu 60 po sobě následujících měsíců;
  14. certifikát uvádějící, že jiné osobě není přiřazen jiný typ platby.

Jak vypočítat váš důchod

Každý, kdo jde na zasloužený odchod do důchodu, může vypočítat důchod nezávisle, znát vzorce a parametry pro jeho výpočet. Je možné provést online kalkulaci, jsou zde i kalkulačky. V případě, že nedojde k vlastnímu výpočtu, je možné se obrátit na Penzijní fond na školení nebo na vyžádání informací o budoucích příjmech.

Obecný vzorec

Vzorec pro výpočet bude následující:

  • P = PV + LF + MF, kde
    • EF - pevný podíl (základna);
    • LF - kumulativní podíl;
    • MF - podíl na pojištění.

Postup stanovení pojistné části

Pevný podíl stanoví stát. Kumulativní podíl každého občana má svůj vlastní. Proto potřebujeme vědět, jak se vypočte pojistný podíl. K tomu existuje princip výpočtu:

  • MF = PC / T, kde:
    • SC - pojistná část;
    • PC - penzijní kapitál;
    • T je odhadovaný čas na zaplacení náhrady, měřený v měsících

Z tohoto vzorce neznáme hodnotu důchodového kapitálu, který musí být vypočítán novým způsobem. Kapitál se skládá z hodnot podmíněného penzijního kapitálu (CPC) a vypočtené platby (RP). Starobní důchod se vypočítá podle vzorce:

  • RP = SK * ZR / ZP * SZP, kde:
    • SK je koeficient pro zkušenost. To se rovná 0, 55 (u mužů, jejichž zkušenost je 25 let, ženy - 20 let). Za každý odpracovaný rok je účtován poplatek 0, 01, i když toto číslo by nemělo být větší než 0, 75.
    • ZR / ZP je poměr mzdy k průměrným příjmům v zemi. Jeho hladina by neměla být vyšší než 1, 2.
    • FFP - průměrný plat vypočítává penzijní fond ve výši 1 671 rublů.

Po výpočtu odhadované platby můžete zjistit velikost podmíněného kapitálu:

  • CPC = RP - BCH / T, kde RP je vypočtená kompenzace, CU je základní část, T je odhadovaná doba platby, měřená v měsících.

Pro výpočet pojistné části potřebujeme znát pouze hodnotu PC1, kterou lze nalézt pouze v Penzijním fondu Ruské federace (PFR). Když znáte všechna data, budete schopni spočítat podíl na pojištění a v důsledku toho spočítat, na jaké výhody se můžete spolehnout, když jdete na zasloužený odpočinek. Stát každoročně zvyšuje důchody. To je ovlivněno indexací a inflací. Indexace je nárůst plateb, které jsou prováděny každoročně.

Příklad výpočtu

Občan Sidorov Ivan Sergeevich, narozen v roce 1956, se může v roce 2022-2023 věnovat zaslouženému odpočinku. Pracovní praxe občana je 29 let. Jeho plat byl 1 700 rublů za měsíc. Je třeba zvážit postupný výpočet důchodu:

  1. Zpočátku je nutné vypočítat koeficient zkušeností. Více než 25 let zkušeností, koeficient je 0, 55, pro každý následující rok je zvýšení o 0, 01. Celková občanská sazba bude 0, 59 bodu.
  2. Rozdělte mzdy podle průměrných mezd, tj. 1700: 1671 = 1, 02.
  3. Nahraďte tyto číselné hodnoty ve vzorci (viz výše) a zjistěte, že poměr důchodového kapitálu: 1, 02 x 1671 x 0, 60 - 450 (pevná platba v roce 2002) x 228 (přibližný počet měsíců odškodnění) = 130564, 66. To je způsob, jakým se pro rok 2002 vypočítává kapitál.
  4. Vláda každoročně indexuje důchody, proto musí být výsledné číslo vynásobeno součtovým koeficientem: 130564, 66 x 5, 6148 = 733094, 45 - to je velikost důchodového kapitálu Ivana Sergejeviče do roku 2022-2023
  5. Pro post-sovětské období práce v letech 1991 až 2002 je stanovena malá prémie, která se rovná 0, 1 kapitálu a je 73309, 45.
  6. Ke všem těmto povolenkám, musíte přidat částku vyrovnání na osobní účet, který zaměstnavatel zaplatil od roku 2002. Podle údajů penzijního fondu, které činí 856342, 10 rublů. Princip výpočtu: přidáváme všechna tato čísla: 733094, 45 + 73309, 45 + 856342, 10 = 1662746, 00.
  7. Vydělte částku obdrženou přibližnou dobou vyplácení dávek, abyste určili dávku (228 měsíců): 1662746.00: 228 = 7292.75.
  8. Vynásobte individuální důchodový poměr (u příspěvků to bylo 106, 393) a hodnotu skóre (v roce 2022-2023 se rovná 78, 28). Obdržíte další pojistnou část: 8328, 44 s.
  9. Přidejte k pojistné části základní pevné platby, jejíž minimální částka se v současné době rovná 4805, 11 rublů. Dostanete konečné vyrovnání, jehož velikost (8328, 44 +4805, 110) = 13133, 55 rublů.

Video

Pomozte vývoji webu a sdílení článku s přáteli!

Kategorie:

Jiné